督查检查莫搞“花拳绣腿”

近日，有媒体报道，一些奔着“反对形式主义、给基层减负”来的督查，来了后不过是开个会，看材料、查台账，变成了走马观花转一转、浮皮潦草看一看的形式主义表演。督察组走后地方还要开会学习督查精神、上报材料汇报落实成效，负担不减反增。

作为一种激励督促手段，必要的督查检查对落实重大方针政策和决策部署十分必要。然而，凡事过犹不及。难怪有基层干部调侃“10分钟在乡镇会议室看材料，10分钟在路上，10分钟在现场”。督查检查彻底沦为“走马观花”“到此一游”，还能起到什么实际功效？

督查检查的出发点和落脚点，都在于抓工作的落实。如果简单以“看材料”“查台账”评判工作效果，不但不能真正了解工作状态，反而会造成基层工作负担，甚至在有的地方，基层正常工作时间常常是三分之一用来应付督查，三分之一用来开会发文，三分之一用来迎来送往，其一大根源正在于一些督查检查流于形式、失之空泛。

力戒督查检查“花拳绣腿”，首先要把数量规模控制住、压下来。各地要对所有督查检查考核工作做到严格控制人员、精简项目、优化流程、压实时间、突出实绩，特别是涉及多部门的，要尽量合并开展，不搞部门“单打独斗”，防止重复扎堆，提高督查检查考核工作科学性、针对性和实效性，确保“瘦身”真正实现。

力戒督查检查“花拳绣腿”，关键要让督查检查“是其所是”。在开展督查检查过程中，既着重发现落实中存在的问题，又及时了解有关政策需要完善的地方；也要多到现场去，多看具体事，多听群众说，更多关注改革发展、政策落地情况和群众获得感满意度，还要创新督查检查考核方式，充分运用信息化手段，实现信息资源共享，优化第三方评估，提高督查检查考核的质量和效率。

基层是治理体系的“底盘”，规范督查检查考核工作，还要从源头抓起，从上级机关做起。只有下大气力统筹规范督查检查工作，给开拓进取、真抓实干的干部“上保险”，才能让奋战在改革发展一线的基层工作者能安心、有信心、干劲足。（向从南 ）